文：PSCC專家會——李春陽

五月，是花開的季節(jié)，感恩的季節(jié)，勞動的季節(jié)，更是學(xué)習(xí)的季節(jié)。

優(yōu)秀的企業(yè)總不斷在尋求創(chuàng)新與變革，優(yōu)秀的人才總不斷在尋求學(xué)習(xí)與精進(jìn)。繼5月14日“工業(yè)4.0+甜秘密游學(xué)“后（游學(xué)報道，點擊了解），5月15日-16日，來自五湖四海：重慶，蘇州，長沙，東莞，惠州，珠海，廣州，深圳等第三期顧問班同學(xué)，熱情洋溢地齊聚深圳西麗金百合大酒店來學(xué)習(xí)《課程設(shè)計與開發(fā)》。

該課程是顧問班除了專業(yè)采購與供應(yīng)鏈系統(tǒng)知識之后，知識與邏輯梳理、內(nèi)化的關(guān)鍵性課程，更是將知識與經(jīng)驗進(jìn)行系統(tǒng)、轉(zhuǎn)換與疊加能量的節(jié)點課程。

在IBM，如果一個職業(yè)經(jīng)理人不會講課，就不是一個合格的經(jīng)理人。邱吉爾說，一個人能面對的舞臺有多大，他的成就就有多大！甚至古語有云：一人之辯，重于九鼎之寶；三寸之舌，強于百萬之師。都在強調(diào)優(yōu)秀的表達(dá)呈現(xiàn)演繹能力，其實這背后有一個核心能力，就是好的表達(dá)和呈現(xiàn)演繹往往需要精心準(zhǔn)備：課程設(shè)計和開發(fā)。

課程設(shè)計與開發(fā)，當(dāng)然更是培訓(xùn)講師咨詢顧問的核心能力，因為能否開發(fā)出滿足培訓(xùn)對象需求，具有一定理論深度，課堂教學(xué)效果良好的培訓(xùn)課程是衡量一個培訓(xùn)講師水平的重要標(biāo)志。毫不夸張地說，課程設(shè)計與開發(fā)的質(zhì)量就決定了課堂呈現(xiàn)的效果，很大程度上決定培訓(xùn)的最終效果。所以課程開發(fā)與設(shè)計，可以說是企業(yè)管理者和培訓(xùn)講師們的核心能力之一。

這次課程的主講導(dǎo)師是蕭云老師，多年培訓(xùn)經(jīng)理的專業(yè)背景，資深講師和咨詢顧問，在課程開發(fā)與設(shè)計實戰(zhàn)方面，有深厚功力。上課前一天因飛機晚點，早上凌晨4點才趕到酒店，第二天早上8點半依然準(zhǔn)時出現(xiàn)在課堂上。為蕭老師的職業(yè)化精神點贊！

第一天：從實戰(zhàn)和實效出發(fā)，用ADDIE模式闡釋整個課程設(shè)計與開發(fā)流程，全面、系統(tǒng)地梳理了課程設(shè)計與開發(fā)需要修煉的技能，各種有效的工具技術(shù)，真是”道法術(shù)器用“一一齊全：確認(rèn)培訓(xùn)主題，制定培訓(xùn)目標(biāo)，設(shè)計內(nèi)容結(jié)構(gòu)，設(shè)計培訓(xùn)方法，開發(fā)課程內(nèi)容等。

蕭老師在課堂上呈現(xiàn)了豐富的PPT和視頻課程案例來說明，了解企業(yè)與學(xué)員需求，調(diào)研學(xué)員概況，設(shè)計課程結(jié)構(gòu)、內(nèi)容與活動，如何開場導(dǎo)入，如何收尾，怎么講故事等等，都要在課程設(shè)計與開發(fā)時明確。

第二天：本著學(xué)以致用宗旨，上午每個學(xué)員按照STAR模型分享自己工作生活中案例，學(xué)員間相互點評，然后是老師點評反饋。下午主要是課程案例呈現(xiàn)，這次安排的呈現(xiàn)代表是曹海燕的《品質(zhì)體系成熟度模型》，張寶來的《“高大行”交戰(zhàn)手冊》，李春陽的《挖掘供應(yīng)商質(zhì)量管理的成本金礦》。

在蕭老師的指導(dǎo)下，呈現(xiàn)代表按照課程設(shè)計與開發(fā)的要求，學(xué)以致用，都分別提前準(zhǔn)備了自己的課件PPT，并做了半個小時的課堂呈現(xiàn)，風(fēng)采各異。先是學(xué)員給予一一反饋給予寶貴的建議，然后是蕭老師給予深度點評幫助改進(jìn)。

相信經(jīng)過專業(yè)+系統(tǒng)+實踐的學(xué)習(xí)，PSCC專家們的課程設(shè)計與開發(fā)能力定能不斷提升，助力在各自企業(yè)供應(yīng)鏈崗位上創(chuàng)造價值，收獲成長，贏得榮耀。

      五月, 耕耘自己！步履不停!! 改變采購，創(chuàng)新供應(yīng)鏈，PSCC在路上！??！